يبدع الموظفون عندما لا يشعرون بالخوف من مدرائهم
http://instagram.com/p/qvkVJbkZhg
الفرق كبير بين أن يطيع الموظفين مدرائهم لأنهم مجبرون على ذلك بحكم السلطة الإدارية التي لدى المدراء على الموظفين وبين أن يطيعوهم لأنهم يؤمنون بهم ويثقون بأن هؤلاء المدراء يسعون لمصلحتهم .. وبل ويضحون لأجلهم
هنا كلام عن شركات تفصل موظفينها عندما تحدث الأزمات … في مقابل شركات تطبق قاعدة التوظيف مدى الحياة حتى لو كان لديك مشاكل في أدائك الوظيفي … هناك كلام عن إن الموظف يشعر بأمان حقيقي على وظيفته بالإضافة إلى سند حقيقي من المدراء عندما تكون لديه مشكلة
الفكرة مقتبسة من فيديو في موقع TED
http://t.co/hvFq0W7XwB
أخوكم
محمد الملا